Ко Всемирному дню действий «За достойный труд!»

Что общего между Российским государственным институтом сценических искусств (РГИСИ) и Государственным музеем-памятником (ГМП) «Исаакиевский собор»?
Оба имеют отношение к тому, что именуется культурой? Не только. Здесь хорошо и успешно можно работать и учиться, потому как оплата и условия труда вполне достойные, а администрация уважает каждого работника и студента. В конечном итоге общей точкой соприкосновения двух знаковых для северной столицы, но таких разных учреждений культуры, стало то, что называется «социальным партнерством».
За этим — как может показаться — «казенным выражением» стоит, основанное на взаимном уважении, доверии и понимании, сотрудничество работодателя и профсоюза, главной целью которого всегда будет благо для человека труда.

Председатель Межрегиональной Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации ОПРК Иван Кравцов:
«В РГИСИ и в ГМП «Исаакиевский собор» мы видим действительно высокий уровень социального партнерства. И там, и там коллективный договор носит не номинальный характер и не дублирует положения Трудового кодекса РФ, но по-настоящему несет в себе большое количество гарантий и льгот, сверх того, что предусмотрено трудовым законодательством нашей страны. В этих учреждениях нет конфликтных ситуаций на почве социально-трудовых отношений. Все решается совместными усилиями профсоюза и работодателя. Это действенный пример того, что могут профсоюзы добиваясь достойного труда для всех».

Подробнее читайте в Интернет-издании «Площадь Труда»