За принятие закона в его нынешнем виде не один год боролась Федерация независимых профсоюзов России.

Изменения — ст. 351.8 ТК РФ вступит в силу с 1 марта 2025 года.

Размеры и условия выплат для работников государственных учреждений будут устанавливаться как законами, так и иными нормативными актами федерального, регионального или местного уровней.
Выплаты в других организациях могут устанавливаться коллективными договорами и соглашениями.

Документ дает определение таким работникам, регулирует их труд и закрепляет положенные им гарантии. Последний пункт, соответственно, направлен на популяризацию наставничества в различных отраслях. Так, одним из основных тезисов профсоюзной позиции было то, что наставничество должно считаться оплачиваемой работой и никак иначе.